湖南中烟零陵卷烟厂强化青年员工培养

今年以来,湖南中烟工业有限责任公司零陵卷烟厂落实人才发展战略,不断丰富青年员工培养载体路径,加大培养力度,为青年员工成长铺路搭台。

零陵卷烟厂选取各部门业务水平高、经验丰富、责任心强的优秀员工开展示范引领活动,创新“师带徒”模式,为青年员工配备“职业导师”,通过“传帮带”助力青年员工快速成长;在各类内部培训活动中,让青年员工轮流上台当讲师,在展示才华的同时积累经验、增长才干;搭建青年员工交流平台,举办主题演讲、交流座谈活动,组建青年宣传小组,积极开展工作体会、读书心得交流活动;组建志愿者服务团队,开展献血、帮困、植树、清洁街道等公益活动,倡导健康的生活方式和高尚的精神追求。

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